Методические материалы

ПЛАН ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ в ФБУЗ «Центр гигиены и эпидемиологии в Саратовской области» на 2016-2017 годы


Приложение к

приказу №   59 от  27 мая 2016 г. 


ПЛАН ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ

в ФБУЗ «Центр гигиены и эпидемиологии в Саратовской области»

на 2016-2017 годы


№ п/п

Мероприятия

Ответственные исполнители

Срок исполнения

Ожидаемый результат

1.

Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов, обеспечение соблюдения  работниками учреждения ограничений, запретов и принципов служебного поведения в связи с исполнением ими должностных обязанностей, а так же ответственность за их нарушение

1.1

Обеспечение усиления работы отдела правовой и отдела  кадровой работы ФБУЗ, а также   работников филиалов, ответственных за  работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений

Начальники отделов правовой и кадровой работы,

Главные врачи филиалов

 На систематической основе

1. Придание соответствующим работникам полномочий по осуществлению работы по профилактике коррупционных  правонарушений

2.Назначение в филиалах ответственных лиц за ведение работы  по профилактике коррупционных и иных правонарушений

3. Закрепление дополнительных полномочий приказами и должностными инструкциями

1.2.

Проведение проверок по случаям         несоблюдения запретов и ограничений, и обязанностей, установленных законодательством в целях противодействия коррупции. В том числе проверок по фактам уведомлений работником работодателя о склонении к нарушениям .

Начальник отдела правовой работы,

главные врачи филиалов

На систематической основе при наличии оснований

1. Сокращение и исключение  случаев допущения нарушений требований законодательства, устанавливающих ограничения, запреты, обязательства и требования к служебному поведению.

2. Мониторинг выполнения антикоррупционных мероприятий (1 раз в полугодие)

4. Недопущение случаев  близкого родства или свойства, если замещение должности связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому;

случаев замещения работником должности в случае избрания или назначения на должности в органах местного самоуправления, оплачиваемой должности в профессиональных союзах, заниматься предпринимательской деятельностью, а также недопущение иных случаев, запрет которых установлен законодательством.



1.3.

Проведение работы по выявлению случаев возникновения конфликтов интересов и осуществление мер по их предотвращению и урегулированию, а так же принятие мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации. Анализ предпосылок к возникновению конфликта интересов и проведение соответствующих профилактических мер.

Начальник отдела правовой работы,

главные врачи филиалов, уполномоченные должностные лица

На систематической основе при наличии оснований

Контроль за наличием \отсутствием гражданско-правовых и (или) трудовых отношений с объектами надзора при участии в выездных проверках.

Кодирование и обезличивание проб для лабораторных исследований (испытаний). Контроль за запретом на использование в целях, не связанных с исполнением должностных обязанностей, средств материально-технического и иного обеспечения, другого имущества учреждения.   Обеспечивать равное, беспристрастное отношение ко всем физическим и юридическим лицам.



Разъяснительная работа.

1.4.

Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению ограничений, запретов и по исполнению обязанностей, установленных законодательством в целях противодействия коррупции.

Начальник отдела правовой работы,

уполномоченные должностные лица

На систематической основе в связи с изменениями законодательства

1. Правовое просвещение работников ФБУЗ, ознакомление с федеральными законами и иными нормативно-правовыми актами.

2. Подготовка информационно-методических писем.

3. Организация дополнительного профессионального образования по вопросам профилактики коррупционных и иных нарушений.

4. Организация дополнительного профессионального образования по вопросам профилактики коррупционных и иных нарушений

1.5.

Организация работы по исполнению требований, обязывающих сообщать о получении подарка в связи с исполнением должностных (служебных) обязанностей, а так же осуществление разъяснительных и иных мер по соблюдению ограничений, касающихся получения подарков, в том числе направленных на формирование негативного отношения к дарению подарков в связи с исполнением (должностных) служебных обязанностей

Начальник отдела правовой работы,

уполномоченные должностные лица

На систематической основе

1. Формирование негативного отношения к дарению подарков.

2. Подготовка информационно-методических писем

1.6.

Организация доведения положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, в том числе об установлении наказания за получения и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме взятки, об увольнении в связи с утратой доверия, о порядке проверки сведений, представляемых в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции

Начальник отдела правовой работы,

главные врачи филиалов, уполномоченные должностные лица

На систематической основе с учетом изменения законодательства

1) Устранение рисков коррупционных проявлений при исполнении служебных обязанностей.

2) Обеспечение соблюдения законодательства Российской Федерации при исполнении служебных обязанностей.

3) Подготовка информационно-методических писем

4) Ознакомление работников ФБУЗ с федеральными законами и иными нормативно-правовыми актами Российской Федерации.

1.7.

Обеспечение прохождения повышения квалификации должностными лицами, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции.

Начальник отдела правовой работы,

главные врачи филиалов

В рамках исполнения государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации.

На систематической основе

Повышение эффективности деятельности должностных лиц, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.

Организация дополнительного профессионального образования лиц, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции.

2.

Выявление и систематизация причин и условий проявления коррупции в деятельности учреждения , мониторинг коррупционных рисков и их устранение

2.1.

Обеспечение эффективного взаимодействия с правоохранительными органами и иными государственными органами по вопросам организации противодействия коррупции

Начальник отдела правовой работы,

главные врачи филиалов

При наличии оснований, установленных пунктом 10 Положения, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21.09.2009 г № 1065

По запросам правоохранительных органов, в иных установленных законодательством случаях

2.2.

 Обеспечение действенного функционирования единой системы документооборота, позволяющей осуществлять ведение учета и контроля исполнения документов

Заместитель главного врача по организационно-методической работе,

Главные врачи филиалов

На систематической основе

Исключение проявления коррупционных рисков при оказании услуг и при рассмотрении обращений граждан и организаций

2.3.

Совершенствование условий, процедур и механизмов государственных закупок

Отдел закупок для государственных нужд

На систематической основе

1) Недопущение проявления коррупционных действий при размещении государственных заказов.

2) Целевое использование и экономия бюджетных средств

3) Расширение практики проведения открытых аукционов в электронной форме

2.4.

Мониторинг и выявление коррупционных рисков, в том числе причин и условий коррупции, в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд и устранение выявленных коррупционных рисков.


Отдел закупок для государственных нужд

На систематической основе

1) Недопущение проявления коррупционных действий при размещении государственных заказов.

2) Целевое использование и экономия бюджетных средств

3.

Взаимодействие  учреждения с институтами гражданского общества и гражданами, а так же создание эффективной системы обратной связи, обеспечение доступности информации о деятельности

3.1.

Осуществление мер по созданию эффективной системы обратной связи, позволяющей корректировать проводимую антикоррупционную работу на основе информации о ее результативности, полученной от населения и институтов гражданского общества

Заместитель главного врача по организационно-методической работе

На систематической основе

1) Повышение эффективности проводимой антикоррупционной деятельности

2) Мониторинг выполнения антикоррупционных мероприятий (ежеквартально )

3.2.

Обеспечение возможности оперативного представления гражданами и организациями информации о фактах коррупции в учреждении, его филиалах или нарушениях требований к поведению должностных лиц и работников ФБУЗ посредством:

- функционирования «горячей линии» и/или  «телефонов доверия» по вопросам противодействия коррупции;

- приема электронных сообщений на официальный сайт учреждения с обеспечением возможности взаимодействия

Заместитель главного врача по организационно-методической работе

На систематической основе

Обеспечение постоянной работы средств коммуникации, приём, регистрация, контроль за рассмотрением обращений, их анализ и принятие соответствующих мер.

3.3.

Обобщение практики рассмотрения полученных в разных формах обращений граждан и организаций по фактам проявления коррупции и повышение результативности и эффективности этой работы

Заместитель главного врача по организационно-методической работе, главные врачи филиалов

На систематической основе

Подготовка информационно-методических писем.

Контроль за рассмотрением обращений, их анализ и принятие соответствующих мер.

3.4.

Обеспечение эффективного взаимодействия с институтами гражданского общества по вопросам антикоррупционной деятельности, в том числе с общественными объединениями, уставной задачей которых является участие в противодействии коррупции

Заместитель главного врача по организационно-методической работе,

Главные врачи филиалов

Обмен информацией

При  получении запросов и в иных случаях, установленных законодательством

3.5.

Обеспечение эффективного взаимодействия со средствами массовой информации в сфере противодействия коррупции, в том числе оказание содействия средствам массовой информации в широком освещении мер о противодействию коррупции, принимаемых учреждением, и придании гласности фактов коррупции  в ФБУЗ

Заместитель главного врача по организационно-методической работе


На систематической основе

Обеспечение гражданам доступа к информации о реализации мероприятий, направленных на противодействие коррупции, и к деятельности учреждения

3.6.

Мониторинг публикаций в средствах массовой информации о фактах проявления коррупции в учреждении и организация проверки таких фактов

Заместитель главного врача по организационно-методической работе

На систематической основе

Выявление и проверка сведений о коррупционных проявлениях в деятельности работников ФБУЗ и его филиалов.

4.

Мероприятия, направленные на противодействие коррупции с учетом специфики деятельности учреждения

4.1.

Контроль за соответствием деятельности требованиям законодательства

Заместители главного врача, руководители соответствующих структурных подразделений,

главные врачи филиалов

На систематической основе

Недопущение возможности коррупционных проявлений при осуществлении деятельности

4.2.

Оптимизация участия в предоставлении государственных услуг

Заместители главного врача, руководители соответствующих структурных подразделений,

главные врачи филиалов

На систематической основе

1) Недопущение возможности коррупционных проявлений при осуществлении деятельности учреждения в целом и  каждого отдельного работника

2) Исполнение и актуализация нормативно-правовых актов Роспотребнадзора

4.3.

Мероприятия по выполнению учреждением относящихся к его компетенции отдельных поручений Роспотребнадзора, положений Федеральных законов, иных нормативно-правовых актов, предусмотренных положениями Указа Президента Российской Федерации от  01.04.2016 г. № 147 «О национальном плане противодействия коррупции на 2016-2017 годы»

Заместители главного врача, руководители соответствующих структурных подразделений,

главные врачи филиалов

На систематической основе

Выполнение целей и задач, поставленных Президентом Российской Федерации в части противодействия коррупции

4.4.

Обеспечение своевременного учета федерального имущества, включая земельные участки, принадлежащие ФБУЗ на праве постоянного (бессрочного) пользования .


Отдел бухгалтерского учёта

На систематической основе

1) Эффективное использование федерального имущества

2) своевременное и полное представление сведений по учету федерального имущества, находящегося на праве оперативного управления







Версия для печати Версия для печати Версия для MS Word Версия для MS Word